Dulu teman sekarang anak buah

Quote:

---

Originally Posted by Yuki

meeting yg penting kualitas, bukan kuantitas

tapi gini lho, kalo memang perlu meeting sering, ya lakukan, jangan karena mentang-mentang punya prinsip 'meeting sesedikit mungkin' padahal ada hal yg memang ternyata harus meeting sering, ya mau gak mau harus meeting sering :)

---

Bener brodah Yuki, malah meeting bisa jadi gak perlu dilakukan kalo atasan sering melakukan Genchi Genbutsu dan Gemba Walk :evilgrin:

wow, thanks guys

@nudel, wow, i never thought that... thanks bro

@ronggo, im not a fan with ceremonial meeting.... but, klo itu emang yang diperlukan.... i'd like to adapt with it ::bye::

nanti posting di sini ya kesan-kesan di hari pertama

lol, kenapa malah saya yg jadi gak sabaran ;D

kirain tsu mau posting, "dulu saya anak buah, setelah berobat ke klinik tongfang, sekarang saya jadi bos. Terimakasih tongfang" ;D

selamat yah tsu. kayaknya ga ada yg perlu sy tambahin lagi toh udah dijawab ma yg lain. bagi cerita saja, dulu pas ngerjain proyek XXX, sy diangkat jd ketua tim, gak enak soalnya banyak "bawahan" saya yg anak S2. gak enak negur/ngasih instruksi macem2. dia juga merasa di atas saya, suka ngeyel dan "bertingkah". Tapi saya melakukan pendekatan persuasif biar dia balik segan/malu kalo gak nurutin petunjuk saya. saya ampe googling dan tanya2 ke anak2 lain ttg latar dia jd pas ngobrol seolah saya care dan tahu bgt ttg dia.

Tapi yg paling awkward itu pas mimpin proyek KKK, saya bahkan harus ngebawahin "supervisor" sendiri ;D. Ceritanya, ternyata supervisor tsb ilmunya gak setinggi yg diharapkan. jadi saya ditunjuk balik buat gantiin dia dan dia harus belajar bareng lagi dg saya. padahal org tsb jauh lebih senior dan dah kerja. Saya kikuk (dan merasa bersalah) dia juga kikuk. Buat netralisirnya, saya dulu kalo ngobrol ma dia sy bawa temen lain sbg pengalih perhatian hubungan saya-dia berdua. kalo ngobrolnya lebih dr dua orang, jadi kan gak terlalu fokus thp kecanggungan tsb, ada penetralisir. Tapi utk error2 yg dia buat, sy lebih melakukan pendekatan diam2. Biar dia gak merasa didikte dan "kehilangan muka" di depan orang lain.

Quote:

---

Originally Posted by rumus

kirain tsu mau posting, "dulu saya anak buah, setelah berobat ke klinik tongfang, sekarang saya jadi bos. Terimakasih tongfang" ;D

---

Nice joke pal :lololol:

===========================================

Btw proyek XXX? with Samuel L. Jackson ::hihi::

Trus proyek KKK? Ku Klux Klan? :ninja:

:kabur:

ternyata rumus adalah ketua KKK !!!

im not worthy ::maap::

Quote:

---

@ronggo, im not a fan with ceremonial meeting.... but, klo itu emang yang diperlukan.... i'd like to adapt with it

---

kecuali loe kerja di Google, ceremonial meeting itu
sangat penting :)